ilgi alaninin etki alanindan genis olmasi
 

* ilgi alanive etki alanı kavramları heinz kohut tarafından geliştirilmiş ve psikolojinin en önemli okullarından olan benlik psikolojisi'nin kullandığı insanın çevresine karşı davranışını açıklamaya yönelik modellerdir.



eşmerkezinde "birey" bulunan iki çember olarak düşünülebilirler:

http://www.whoswhomlm.com/images/circle-3.gif



merkez aynı olunca doğal olarak bu çemberlerden biri diğerinin alt kümesi olacaktır. "etki çemberi"



* genellikle "ilgi çemberi"



* nden daha küçüktür." bunun bilincinde olarak ilgi alanı ile etki alanının sınırlarını iyice belirledikten sonra, zaman ve enerjisini "etki alanı" üzerinde yoğunlaştırarak etki çemberini ilgi çemberini kapsayacak şekilde genişletmeye çalışan girişimci birey zamanla bilgi, beceri ve tecrübe yönünden gittikçe gelişir ve etki alanını genişletir.



zaman ve enerjisini "ilgi alanı" na giren şeylere yöneltmiş biray ise tepkici bir tutum geliştirir adeta kırk ambardır, herşeyle ilgilenir fakat hiçbir konuya sağlıklı çözüm getiremez.



bireyin ilgi alanının etki alanından geniş olması geri kalmış ülkelerde topluma hakim güçler tarafından da arzu edilir ve desteklenir. bu sayede bireyin haklarını aramak için örgütlenmesi engellenmiş olur. öte yandan bu gibi toplumlarda bireyin ilgi alanının etki alanından geniş olması durumu genele yayılınca, ortaya "atıl bir yetki alanı" çıkmakta oluşu doğaldır.



bireylerin kulanmadıkları veya kullanamadıkları yetkilerini, onlar adına kullanacak birileri tarihin her döneminde var olmuşlardır. bunlar, hiç de donanımlı olmadıkları halde cahil cesaretiyle başkaları adına iyinin, güzelin, sağlıklı olanın ne olduğuna karar vermeye kalkıştıklarında, "eldeki malzeme ne?" ya da "bende bunu yapacak birikim var mı?" dememişler ve bundan sonra da demeyeceklerdir. çünkü onlar için birikim, eğitim, tecrübe, kendileri gibi tanrı tarafından seçilmiş kişilerin belleklerine doğuştan yerleştirilmiş şeylerdir:







*





*





*





*





*





*





*





*





http://www.whoswhomlm.com/you-inc.htm

Kaynak: EkşiSözlük