Askerde iken tayini çıkan memurun hakkı saklı kalır mı?
 

657 sayılı Devlet memurları Kanununun memurların kurumlarınca

görevlerinin ve yerlerinin değiştirilmesi başlıklı 67 ncı maddesinin 1 inci

fıkrasında "Kurumlar, görev ve unvan eşitliği gözetmeden kazanılmış

hak aylık dereceleriyle memurları bulundukları kadro derecelerine eşit veya

68 inci maddedeki esaslar çerçevesinde daha üst, kurum içinde aynı veya başka

yerlerdeki diğer kadrolara naklen atayabilirler." hükmü ve atamalarda

görev yerine hareket ve işe başlama süresi düzenleyen 62 inci maddesinde de

"İlk defa veya yeniden veyahut yer değiştirme suretiyle;



a) Aynı yerdeki görevlere atananlar atama emirlerinin kendilerine tebliğ gününü,



b) Başka yerdeki görevlere atananlar, atama emirlerinin kendilerine tebliğ tarihinden

itibaren 15 gün içerisinde o yere hareket ederek belli yol süresini,



izleyen iş günü içinde işe başlamak zorundadırlar. Savaş ve olağanüstü hallerde

bu süre Bakanlar Kurulu Kararı ile kısaltılabilir.



Yukarıdaki süreler;



1- Kanuni izinlerin kullanılması veya geçici bir görevin yapılması sırasında

başka bir göreve atanan memurlar için iznin veya geçici görevin bitimi,



2- Hesaplarını, yerlerine gelenlere devir zorunda bulunan sayman ve sayman mutemetleri

için devrin sona ermesi,



3- Eski görevlerine devamları kurumlarınca yazılı olarak tebliğ edilenler için

yerlerine atanan memurların gelmesi veya yeni görev yerlerine hareketlerinin

kurumlarınca tebliği,



tarihinde başlar."hükümleri yer almaktadır.

Ayrıca, 657 sayılı Kanunun 83 üncü maddesinde "Devlet memuru iken muvazzaf

askerlik hizmetini yapmak üzere silah altına alınanlardan askerlik görevini

tamamlayıp memuriyete dönmek isteyenler, terhis tarihinden itibaren 30 gün içinde

kurumlarına başvurmak ve kurumları da başvurma tarihinden itibaren azami 30

gün içinde ilgilileri göreve başlatmak zorundadırlar. Bunların muvazzaf askerlikte

geçen süreleri muvazzaf askerliğe ayrıldıkları sırada iktisap etmiş oldukları

derecede kademe ilerlemesi yapılmak suretiyle değerlendirilir. Bu gibilerin

muvazzaf askerliğe ayrılmadan önce işgal ettikleri kadroda kazandıkları kademe

ilerlemeleri ayrıca göz önünde bulundurulur. Askerlik öncesi kademe ilerlemeleri

ile askerlikte geçen süre toplamının 3 yılı aşan kısmı usulü dairesinde üst

dereceye terfi ettikleri zaman bu derecede kademe ilerlemesi yapılmak suretiyle

değerlendirilir." ve 108 inci maddesinde de "Muvazzaf askerliğe

ayrılan memurlar askerlik süresince görev yeri saklı kalarak aylıksız izinli

sayılırlar. Bunlar hakkında 5434 sayılı Türkiye Cumhuriyeti Emekli Sandığı Kanunu

hükümleri ile bu Kanunun 83 üncü maddesi hükümleri saklıdır." hükümleri

yer almaktadır. Görüldüğü üzere, muvazzaf askerlik yapmak üzere ayrılan memurlar

askerlik süresince görev yerleri saklı kalarak askerlik süresince aylıksız izinli

sayılır.

Yukarıda yer verilen hükümler uyarınca muvazzaf askerlik hizmeti nedeniyle

657 sayılı Kanunun 83 üçüncü maddesi uyarınca yasal aylıksız izinli olan Devlet

memurunun söz konusu madde uyarınca eski görev yerine başlatılması ve akabinde

anılan Kanunun 76 ncı maddesi hükmü uyarınca naklen atamasının tebliğ edilerek

ilgili söz konusu Kanunun anılan 62 nci maddesi hükmü ile belirlene sürede yeni

görev yerinde göreve başlamasının mevzuata uygun olacağı değerlendirilmektedir.



Not: Asker iken atamanın tebliğ edilerek dönüşte doğrudan yeni görev yerinde

göreve başlaması 108 inci maddenin son fıkrası uyarınca tarafımdan uygun bulunmamıştır.

Ancak böyle bir işlem yapılsa memur tarafından itiraz edilmez ise problem çıkmaz.

Kanunu izinde iken tebligat mümkün bulunmaktadır.

Kaynak: memurlarnet