Vekil ebe ve hemşireler döner sermaye alır mı?
 

657 sayılı Devlet Memurları Kanunun 86 maddesinde Memurların kanuni izin,

geçici görev, disiplin cezası uygulaması veya görevden uzaklaştırma nedenleriyle

işlerinden geçici olarak ayrılmaları halinde yerlerine kurum içinden veya diğer

kurumlardan veya açıktan vekil atanabilir.



Bir görevin memurlar eliyle vekaleten yürütülmesi halinde aylıksız vekalet asıldır.



Ancak, ilkokul öğretmenliği (Yaz tatili hariç), tabiplik, diş tabipliği, eczacılık,

köy ve beldelerdeki ebelik ve hemşirelik, mühendis ve mimarlık, veterinerlik,

köy ve kasaba imamlığına ait boş kadrolara Maliye Bakanlığının izni (mahallî

idarelerde izin şartı aranmaz) ile, açıktan vekil atanabilir.



Aynı kurumdan birinci fıkrada sayılan ayrılmalar dolayısiyle atanan vekil memurlara

vekalet görevinin 3 aydan fazla devam eden süresi için, kurum dışından veya

açıktan atananlarla kurum içinden ilkokul öğretmenliğine atanan öğretmenler

ile veznedarlık görevine atananlara göreve başladıkları tarihten itibaren vekalet

aylığı ödenir.



Bu Kanuna tabi kurumlarda çalışan veteriner hekim veya hayvan sağlık memurları,

veteriner hekim veya hayvan sağlık memuru bulunmayan belediyelerin veterinerlik

veya hayvan sağlık memurluğu hizmetlerini ifa etmek üzere bu hizmetlerle ilgili

kadrolara vekalet aylığı verilmek suretiyle atanabilirler.



Yukarıda sayılan haller dışında, boş kadrolara ait görevler lüzum görüldüğü

takdirde memurlara ücretsiz olarak vekaleten gördürülebilir.



Bu Kanuna tabi kurumlarda, mali, nakdi ve ayni sorumluluğu bulunan saymanlık

kadrolarının boşalması halinde bu kadrolara işe başladıkları tarihten itibaren

vekalet aylığı verilmek suretiyle memurlar arasından atama yapılabilir.

hükmü yer almaktadır.

657 sayılı Devlet Memurları Kanunun S öz konusu 86 ncı maddesinde;



1- Kurum içinden,



2- Kurum dışında,



3-Açıktan vekil atanması düzenlenmiş bulunmaktadır.

Sağlık Bakanlığına Bağlı Sağlık Kurum Ve Kuruluşlarında Görevli Personele Döner

Sermaye Gelirlerinden Ek Ödeme Yapılmasına Dair Yönetmeliğin değişik 5 inci

maddesinde 2 nci bendinde Vekâleten atanan veya ikinci görevle

görevlendirilen personele;



a) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi Bakanlık personelinden bir göreve

vekâleten atananlara;



1) Vekâletin, 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 86 ncı maddesine istinaden

yapılması ve bu hususun onayda belirtilmiş olması,



2) Vekâletin, müşterek karar ile atama yapılması gereken kadro veya görevler

için Bakan, diğer kadro veya görevler için asili atamaya yetkili amir tarafından

verilmesi,



3) Vekillerin, genel ve ilgili özel mevzuatı uyarınca asaleten atanmada aranan

tüm şartları (asaleten atanmada sınav şartı aranılan kadro veya görevler için

bu sınavlara girebilme hakkının elde edilmiş olması dâhil, Sağlık Bakanlığı

Taşra Teşkilatı Kadro Standartları Yönetmeliği ile Baştabip ve Baştabip Yardımcılığı

görevleri için Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliğinde öngörülen şartlar

hariç) bir arada taşımaları kaydıyla,



vekâlet görevine başlanıldığı tarihten itibaren vekâlet ettikleri kadro veya

görevler için öngörülen Tavan Ek Ödeme Katsayısı ile Hizmet

Alanı Kadro-Unvan Katsayısı esas alınmak suretiyle ek ödeme yapılır.



b) 657 sayılı Devlet Memurları Kanununa tabi Bakanlık personelinden 657 sayılı

Devlet Memurları Kanununun 88 inci maddesine göre ikinci görevle görevlendirilen

personele, görevlendirmenin müşterek karar ile atama yapılması gereken kadro

veya görevler için Bakan, diğer kadro veya görevler için asili atamaya yetkili

amir tarafından yapılması kaydıyla, ikinci görev için öngörülen Tavan

Ek Ödeme Katsayısı ile Hizmet Alanı Kadro-Unvan Katsayısı

esas alınmak suretiyle ek ödeme yapılır.



c) Bu fıkra uyarınca vekâleten veya ikinci görevle görevlendirilen personele

yapılacak ek ödemede, ek ödeme matrahı olarak personelin asıl kadrosuna ait

bir ayda alacağı aylık (ek gösterge dâhil), yan ödeme ve her türlü tazminat

(makam, temsil ve görev tazminatı hariç) tutarının toplamı esas alınır.

denilmektedir.

Anılan yönetmelikte yapılan düzenlemede açıktan vekil atananlara ödenmeyeceği

yönünde bir düzenleme bulunmadığı gibi vekâlette de bir ayrıma gidilmemiştir.

Sağlık Bakanlığı tarafından istihdam edilen vekil ebe ve hemşireler

657 sayılı Kanunun 86 maddesi hükmü uyarınca açıktan vekil olarak istihdam edilmektedirler.



Yukarıda yer verilen açıklamalar çerçevesinde, Sağlık Bakanlığında 657 sayılı

Kanununun 86 maddesi hükmü uyarınca istihdam edilen ebe ve hemşirelere Sağlık

Bakanlığına Bağlı Sağlık Kurum Ve Kuruluşlarında Görevli Personele Döner Sermaye

Gelirlerinden Ek Ödeme Yapılmasına Dair Yönetmeliğin değişik 5 inci maddesinde

2 nci bendi hükmüm uyarınca döner sermaye ödemesinin yapılması gerekmektedir.

Döner Sermaye

Yönetmeliğinde Neler Değişti?

Kaynak: memurlarnet