Türk Sağlık Sen'den 4/b li personelin baska işlerde çalıstırılmasına dava açtı.
 

Sağlık-Sosyal hizmet çalışanlarının sorunlarının çözümünde tek adres olan Türk Sağlık-Sen, personeli mağdur eden bir uygulamanın daha sona ermesi için hukuki süreci başlattı.

Bazı kurumlarda, idari büro, vezne, saymanlık ve ambulans şoförlüğü gibi alanları dışında çalıştırılan 4/B'li personeller, çözüm merkezi olarak gördükleri sendikaları Türk Sağlık-Sen'e mağduriyetleri iletti. Bunun üzerine harekete geçen Türk Sağlık-Sen, Sağlık Bakanlığına bir yazı yazarak, sadece sağlık hizmetinin aksayacağı durumlarda acil tıp teknisyeni ve toplum sağlığı memurlarının ebe ve hemşire olarak görevlendirilebileceğini hatırlatılarak uygulamanın hukuksuzluğuna dikkat çekti Türk Sağlık-Sen Genel Merkezi Bakanlığa yazdığı yazıda bu personelin hangi hukuki dayanağa göre görevleri dışındaki işlerde çalıştırıldığını sordu. Sağlık Bakanlığının vereceği cevaba göre hukuki bir yol izleyecek olan Türk Sağlık-Sen, eğer yazıya 60 gün içinde cevap gelmemesi ya da uygulamanın devam ettirileceği yönünde bir cevap gelmesi halinde konuyu yargıya taşıyacak.



Sorunun Sağlık Eğitimi Genel Müdürlüğü'nün 2006/11 Sayılı genelgesinin idareciler tarafından yanlış yorumlanmasından kaynaklandığına dikkat çeken Türk Sağlık-Sen Genel Başkanı önder Kahveci, 4/B'li personeller görevleri dışında idari işlerde ya da ambulans şoförlüğü gibi hizmetlerde çalıştırılamaz. Hukuk devletinde kimse, kendi anlayışına göre hukuki işlem tesis edemez. Sorunun çözümü için gerekli ilk adımı atmış bulunuyoruz. Kısa bir süre sonra bu sorunun da çözüleceğine inanıyoruz” dedi.



SENDİKALI OLUN, GüçLü OLUN



4/B'li personele de seslenen Genel Başkan önder Kahveci, personelin sendikalı olması halinde yaşadıkları sorunlara daha kolay çözüm bulabileceğine dikkat çekti. Kahveci Arkadaşlarımız bireysel olarak idareyle olan sorunlarını halletmekte zorlanabilir, ya da çeşitli sebeplerle bu sorunlarını idareye aktaramayabilir. Ancak sendikalı olmaları durumunda, Türk Sağlık-Sen Genel Merkezi olarak biz, her türlü sorunun çözümü için, uzman ekibimizle gerekli mücadeleyi yürütüyoruz. örneğin, açtığımız dava neticesinde sözleşmelerin keyfi olarak sonlandırılmasının önüne geçtik. Bu aynı zamanda sözleşmeli personel için iş güvencesi demektir. Sorunlar örgütlü bir şekilde çok daha kolay çözülür. Bütün sağlık-sosyal hizmet çalışanlarını sorunlarının daha kolay çözülmesi için Türk Sağlık-Sen çatısı altında yer almaya çağırıyoruz” dedi.