- Katılım
- 27 Aralık 2008
- Mesajlar
- 432,578
- Reaksiyon puanı
- 0
- Puanları
- 0
25.04.2006 tarih ve 5490 sayılı Nüfus Hizmetleri Kanununun fazla çalışma
ücreti başlıklı 66 ncı maddesinde "(1) MERNİS, Kimlik ve Adres Paylaşımı
Sistemleri projelerinde görevlendirilen fiilen fazla çalışma yapan Genel Müdürlük
merkez ve taşra teşkilâtı personeline (sözleşmeli personel dahil), ayda elli
saati ve yılı merkezî yönetim bütçe kanununda belirtilen fazla çalışma ücretinin
üç katını geçmemek üzere Bakanlıkça belirlenecek esaslar çerçevesinde fazla
çalışma ücreti ödenir." denilmektedir.
31/12/1960 tarih ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu hangi gelirlerden vergi
kesileceği ile vergiden istisna gelirler belirlenmiştir.
5490 sayılı Kanunun 66 maddesi uyarınca ödenen fazla çalışma ücretinden
vergi kesilmemesi için 5490 sayılı Kanunda bu hususa ilişkin hüküm zikredilmesi
veya 193 sayılı Kanunun vergi alınmayacak istisnalar arasında sayılması
gereklidir.
Bir gelirden vergi kesilmemesi hususunda özel bir hüküm bulunması gereklidir.
Yukarıda yapılan açıklamalar uyarınca;
193 sayılı Kanunun istisnaları arasında sayılmayan ve 5490 sayılı Kanunda konuya
ilişkin olarak hüküm zikredilmemesi nedeniyle 5490 sayılı Kanunun 66 maddesi
uyarınca ödenen fazla çalışma ücretinden gelir vergisi kesilmesinde mevzuata
aykırı bir husus bulunmamaktadır.
Kaynak: memurlarnet
ücreti başlıklı 66 ncı maddesinde "(1) MERNİS, Kimlik ve Adres Paylaşımı
Sistemleri projelerinde görevlendirilen fiilen fazla çalışma yapan Genel Müdürlük
merkez ve taşra teşkilâtı personeline (sözleşmeli personel dahil), ayda elli
saati ve yılı merkezî yönetim bütçe kanununda belirtilen fazla çalışma ücretinin
üç katını geçmemek üzere Bakanlıkça belirlenecek esaslar çerçevesinde fazla
çalışma ücreti ödenir." denilmektedir.
31/12/1960 tarih ve 193 sayılı Gelir Vergisi Kanunu hangi gelirlerden vergi
kesileceği ile vergiden istisna gelirler belirlenmiştir.
5490 sayılı Kanunun 66 maddesi uyarınca ödenen fazla çalışma ücretinden
vergi kesilmemesi için 5490 sayılı Kanunda bu hususa ilişkin hüküm zikredilmesi
veya 193 sayılı Kanunun vergi alınmayacak istisnalar arasında sayılması
gereklidir.
Bir gelirden vergi kesilmemesi hususunda özel bir hüküm bulunması gereklidir.
Yukarıda yapılan açıklamalar uyarınca;
193 sayılı Kanunun istisnaları arasında sayılmayan ve 5490 sayılı Kanunda konuya
ilişkin olarak hüküm zikredilmemesi nedeniyle 5490 sayılı Kanunun 66 maddesi
uyarınca ödenen fazla çalışma ücretinden gelir vergisi kesilmesinde mevzuata
aykırı bir husus bulunmamaktadır.
Kaynak: memurlarnet
