- Katılım
- 27 Aralık 2008
- Mesajlar
- 432,578
- Reaksiyon puanı
- 0
- Puanları
- 0
Mahkumiyeti sebebiyle memuriyetine son verilen memur, memuriyete nasıl geri dönebilir?
Memur iken 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun değişik 48 nci maddesinin (A)
bendinin 5 numaralı fıkrasında belirtildiği şekilde mahkûm olanların memurluğa
alınma şartlarından birini kaybetmeleri halinde, anılan Kanunun 98 nci maddenin
(b) fıkrasında Memurluğa alınma şartlarından her hangi birini taşımadığının
sonradan anlaşılması veya memurlukları sırasında bu şartlardan her hangi birini
kaybetmesi; yer alan hüküm gereğince memurluğu sona erecektir.
Diğer taraftan, 657 sayılı Kanunda memurluğa alınma şekilleri belirlenmiştir.
Bunları şu şekilde sıralamak mümkündür.
1-İlk defa devlet memuru olarak atanmak,( 657 sayılı Kanunun 50-57
md.)
2- İstisnai memurluklara atanma (657 sayılı Kanunun 59-61 md)
3-İstifa sonrası yeniden devlet memur olarak memur olarak atanmak(657
sayılı Kanunun 92 md.)
4- Diğer personel Kanunlarına tabi personelin 657 sayılı Kanununa tabi
memur kadrosuna nakli (657 sayılı Kanunun 74 md.)
5-Emekli olan memurların yeniden memur olmaları(657 sayılı Kanunun 93
ve 92 mad.)
6- Özel Kanunlar veya hükümler uyarınca memuriyet statüsüne nakil veya
geçirilme (4046 sayılı Kanunun 22 maddesi, 657 sayılı Kanunun ek geçici 58 inci
maddesi gibi, örnekler çoğaltılabilir.)
Genel olarak haklarında soruşturma sonucu memuriyete engel bir suçtan hükümlü
olanların tekrar Devlet memuriyetine döndürülmeleri, meslekten çıkarma cezası
alanların da çıkarma cezası aldıkları meslekten bir göreve tekrar atanmaları
mümkün değildir. Gerek meslekten çıkarma cezası alanların gerekse memuriyete
engel olmayan bir suçtan hükümlü olanların kamu kurum ve kuruluşlarında
durumlarına uygun kadrolara genel hükümler çerçevesinde yeniden atanabilmelerine
engel bulunmamaktadır.
Memur
olma niteliğinin kaybedilmesi halinde yapılacak işlem
Mahkûmiyet
tarihi son verme tarihi olması gerektiği
Yukarıda yer verilen açıklamalar çerçevesinde;
1- Bir suçtan mahkûm olan devlet memurlarının mahkûmiyet tarihinin kesinleşmesini
müteakip 657 sayılı Kanunun 98 maddesi hükmü uyarınca görevine son verilmesi
gerekmektedir.
2- Memuriyete engel olmayan bir suçtan hükümlü olanların ise kamu
kurum ve kuruluşlarında durumlarına uygun memur kadrolarına genel hükümler çerçevesinde
yeniden atanabilmeleri mümkündür.
3- 657 sayılı Kanunun 94 üncü maddesi hükmü uyarınca yasalara uygun olarak çekilenlere
idarenin takdir yetkisi çerçevesinde dönüş hakkı verilmişken, yasalarda yer
alamayan 657 sayılı Kanunun 98 inci maddesi uyarınca görevine son verilenlerin,
takdir hakkı bulunmaksızın dönmeleri kabul edilemez.
4- 657 sayılı Kanunun 98 inci maddesi uyarınca görevine son verilenlerin, 657
sayılı Kanunun memurluğa alınma şekillerinden ancak 92 maddesi çerçevesinde
alınmalarının mümkün olabileceği değerlendirilmiştir.
Kaynak: memurlarnet
Memur iken 657 sayılı Devlet Memurları Kanunun değişik 48 nci maddesinin (A)
bendinin 5 numaralı fıkrasında belirtildiği şekilde mahkûm olanların memurluğa
alınma şartlarından birini kaybetmeleri halinde, anılan Kanunun 98 nci maddenin
(b) fıkrasında Memurluğa alınma şartlarından her hangi birini taşımadığının
sonradan anlaşılması veya memurlukları sırasında bu şartlardan her hangi birini
kaybetmesi; yer alan hüküm gereğince memurluğu sona erecektir.
Diğer taraftan, 657 sayılı Kanunda memurluğa alınma şekilleri belirlenmiştir.
Bunları şu şekilde sıralamak mümkündür.
1-İlk defa devlet memuru olarak atanmak,( 657 sayılı Kanunun 50-57
md.)
2- İstisnai memurluklara atanma (657 sayılı Kanunun 59-61 md)
3-İstifa sonrası yeniden devlet memur olarak memur olarak atanmak(657
sayılı Kanunun 92 md.)
4- Diğer personel Kanunlarına tabi personelin 657 sayılı Kanununa tabi
memur kadrosuna nakli (657 sayılı Kanunun 74 md.)
5-Emekli olan memurların yeniden memur olmaları(657 sayılı Kanunun 93
ve 92 mad.)
6- Özel Kanunlar veya hükümler uyarınca memuriyet statüsüne nakil veya
geçirilme (4046 sayılı Kanunun 22 maddesi, 657 sayılı Kanunun ek geçici 58 inci
maddesi gibi, örnekler çoğaltılabilir.)
Genel olarak haklarında soruşturma sonucu memuriyete engel bir suçtan hükümlü
olanların tekrar Devlet memuriyetine döndürülmeleri, meslekten çıkarma cezası
alanların da çıkarma cezası aldıkları meslekten bir göreve tekrar atanmaları
mümkün değildir. Gerek meslekten çıkarma cezası alanların gerekse memuriyete
engel olmayan bir suçtan hükümlü olanların kamu kurum ve kuruluşlarında
durumlarına uygun kadrolara genel hükümler çerçevesinde yeniden atanabilmelerine
engel bulunmamaktadır.
Memur
olma niteliğinin kaybedilmesi halinde yapılacak işlem
Mahkûmiyet
tarihi son verme tarihi olması gerektiği
Yukarıda yer verilen açıklamalar çerçevesinde;
1- Bir suçtan mahkûm olan devlet memurlarının mahkûmiyet tarihinin kesinleşmesini
müteakip 657 sayılı Kanunun 98 maddesi hükmü uyarınca görevine son verilmesi
gerekmektedir.
2- Memuriyete engel olmayan bir suçtan hükümlü olanların ise kamu
kurum ve kuruluşlarında durumlarına uygun memur kadrolarına genel hükümler çerçevesinde
yeniden atanabilmeleri mümkündür.
3- 657 sayılı Kanunun 94 üncü maddesi hükmü uyarınca yasalara uygun olarak çekilenlere
idarenin takdir yetkisi çerçevesinde dönüş hakkı verilmişken, yasalarda yer
alamayan 657 sayılı Kanunun 98 inci maddesi uyarınca görevine son verilenlerin,
takdir hakkı bulunmaksızın dönmeleri kabul edilemez.
4- 657 sayılı Kanunun 98 inci maddesi uyarınca görevine son verilenlerin, 657
sayılı Kanunun memurluğa alınma şekillerinden ancak 92 maddesi çerçevesinde
alınmalarının mümkün olabileceği değerlendirilmiştir.
Kaynak: memurlarnet
