- Katılım
- 27 Aralık 2008
- Mesajlar
- 432,578
- Reaksiyon puanı
- 0
- Puanları
- 0
İzmir'de 2003'te uzman hekimlerinin yüzde 62'sinin yarımgün çalıştığı kamu hastanelerinde bu oran Haziran 2007 tarihi itibariyle yüzde 37'e düştü.
İl Sağlık müdürü Opr. Dr. Mehmet özkan, Meslektaşlarımız performans uygulamasını terazilerine koyup tarttı, iç dünyalarında değerlendirdi. Bunun sonucunda pekçoğu muayenehanelerini kapattı dedi.
Devlet hastanelerinde poliklinikten ameliyata, laboratuvar tetkiklerinden görüntülemeye kadar her türlü hizmeti artırmak için sağlık personeline çalışın, kazanın' mesajıyla uygulamaya konulan performans sistemi çok sayıda uzmana muayenehane kapattırdı. Performansın hekimler tarafından cazip bulunup, özelden devlete geçmelerine neden olduğu ortaya çıktı. Nitekim İzmir'de Sağlık Bakanlığı'na bağlı biri diş olmak üzere 26 hastanede part time çalışan hekim sayısı ciddi düşüş gösterdi. 2003 yılında bu hastanelerde uzmanların yüzde 62'si yarım gün çalışırken, bu oran 2004'te yüzde 55'e, 2005'de yüzde 44'e, 2006'da yüzde 41'e indi. 2007 Haziran ayı itibariyle kamuda yarım gün çalışan hekim oranı yüzde 37'e düştü.
Bir başka deyişle Sağlık Bakanlığı hastanelerinde tam güncü hekim oranı yüzde 63'e yükseldi. Bu hastanelerde görev yapan 1553 uzmandan 976'sı tam gün çalışmayı tercih etti, 577'si muayeneciliğe devam' dedi. Artık devlet hastanelerinde her 100 uzmandan 63'ü tam zamanlı çalışıyor. Yine 26 hastanede 375 pratisyen tam zamanlı, 70 pratisyen de part time görev yapıyor.
HASTANELERDE DURUM
Tam gün çalışan hekim oranı en yüksek hastane yüzde 93.3 ile Foça Devlet Hastanesi. Foça Devlet hastanesi'nde 15 uzmandan 14'ü tam gün çalışıyor. 140 uzmanın tam gün, 52 uzmanın yarım gün çalıştığı Atatürk Eğitim Hastanesi'nde tam gün çalışan oranı yüzde 72.9 olurken, Dr. Suat Seren Göğüs Hastalıkları ve Cerrahisi Eğitim ve Araştırma Hastanesi'nde 58 uzman ful time, 12 uzman part time çalışıyor. İzmir Tepecik Eğitim ve Araştırma Hastanesi'nde ise part time çalışan uzmanlar çoğunlukta. 85 uzman part time, 77 uzman tam gün görev alıyor.
ödemiş Devlet hastanesi'nde de tam gün çalışan uzman oranı yüzde 37.3, 32 uzman part time, 19 uzman tam gün çalışıyor.
İzmir Tabip Odası verilerine göre İzmir'de 14 bin civarında hekim var, ancak bunların 9 bin kadarı odaya kayıtlı üye. 2006'da 36 hekim muayenehane açarken 104'ü kapattı. 2007 yılında ise 39 hekim muayenehane açarken, 65'i kapısına kilit vurdu. Türk Tabipleri Birliği (TTB) Mezuniyet öncesi Tıp Eğitimi Raporu-2006 verilerine göre Dokuz Eylül üniversitesi Hastanesi'nde 2002'de yüzde 80 olan tam zamanlı çalışma oranı 2004'te yüzde 75.6'ya, 2006'da yüzde 72.1'e indi. Ege üniversitesi Hastanesi'nde ise 1997'de yüzde 67 olan tam çalışma oranı 2000'de yüzde 65'e indi, 2002'de yüzde 65.1'e, 2004'de yüzde 72.5'e yükseldi, 2006'da bu oran yüzde 72 oldu.
HEKİMLER TERAZİYE KOYDU
İl Sağlık Müdürü Opr. Dr. Mehmet özkan, Sağlık Bakanlığı'na bağlı hastanelerde uzmanların yarım gün çalışmadan tam gün çalışmaya geçmede performansa dayalı ücret uygulamasının rol oynadığını söyledi. Bu uygulamayla hekimlerin eskiye oranla çok daha iyi ücret alır hale geldiklerini belirten özkan, Bu rakam 2-6 bin YTL arasında değişiyor. Meslektaşlarımız performans uygulamasını teraziye koydu, iç dünyalarında değerlendirdi. Hastanede daha fazla iş üretip daha fazla gelir elde edebileceğini gördü. Bu etkili oldu. Burada hekimler kazanırken hastanelerde üretilen hizmet de çok arttı, ameliyat, poliklinik sayıları katlandı diye konuştu.
İl Sağlık müdürü Opr. Dr. Mehmet özkan, Meslektaşlarımız performans uygulamasını terazilerine koyup tarttı, iç dünyalarında değerlendirdi. Bunun sonucunda pekçoğu muayenehanelerini kapattı dedi.
Devlet hastanelerinde poliklinikten ameliyata, laboratuvar tetkiklerinden görüntülemeye kadar her türlü hizmeti artırmak için sağlık personeline çalışın, kazanın' mesajıyla uygulamaya konulan performans sistemi çok sayıda uzmana muayenehane kapattırdı. Performansın hekimler tarafından cazip bulunup, özelden devlete geçmelerine neden olduğu ortaya çıktı. Nitekim İzmir'de Sağlık Bakanlığı'na bağlı biri diş olmak üzere 26 hastanede part time çalışan hekim sayısı ciddi düşüş gösterdi. 2003 yılında bu hastanelerde uzmanların yüzde 62'si yarım gün çalışırken, bu oran 2004'te yüzde 55'e, 2005'de yüzde 44'e, 2006'da yüzde 41'e indi. 2007 Haziran ayı itibariyle kamuda yarım gün çalışan hekim oranı yüzde 37'e düştü.
Bir başka deyişle Sağlık Bakanlığı hastanelerinde tam güncü hekim oranı yüzde 63'e yükseldi. Bu hastanelerde görev yapan 1553 uzmandan 976'sı tam gün çalışmayı tercih etti, 577'si muayeneciliğe devam' dedi. Artık devlet hastanelerinde her 100 uzmandan 63'ü tam zamanlı çalışıyor. Yine 26 hastanede 375 pratisyen tam zamanlı, 70 pratisyen de part time görev yapıyor.
HASTANELERDE DURUM
Tam gün çalışan hekim oranı en yüksek hastane yüzde 93.3 ile Foça Devlet Hastanesi. Foça Devlet hastanesi'nde 15 uzmandan 14'ü tam gün çalışıyor. 140 uzmanın tam gün, 52 uzmanın yarım gün çalıştığı Atatürk Eğitim Hastanesi'nde tam gün çalışan oranı yüzde 72.9 olurken, Dr. Suat Seren Göğüs Hastalıkları ve Cerrahisi Eğitim ve Araştırma Hastanesi'nde 58 uzman ful time, 12 uzman part time çalışıyor. İzmir Tepecik Eğitim ve Araştırma Hastanesi'nde ise part time çalışan uzmanlar çoğunlukta. 85 uzman part time, 77 uzman tam gün görev alıyor.
ödemiş Devlet hastanesi'nde de tam gün çalışan uzman oranı yüzde 37.3, 32 uzman part time, 19 uzman tam gün çalışıyor.
İzmir Tabip Odası verilerine göre İzmir'de 14 bin civarında hekim var, ancak bunların 9 bin kadarı odaya kayıtlı üye. 2006'da 36 hekim muayenehane açarken 104'ü kapattı. 2007 yılında ise 39 hekim muayenehane açarken, 65'i kapısına kilit vurdu. Türk Tabipleri Birliği (TTB) Mezuniyet öncesi Tıp Eğitimi Raporu-2006 verilerine göre Dokuz Eylül üniversitesi Hastanesi'nde 2002'de yüzde 80 olan tam zamanlı çalışma oranı 2004'te yüzde 75.6'ya, 2006'da yüzde 72.1'e indi. Ege üniversitesi Hastanesi'nde ise 1997'de yüzde 67 olan tam çalışma oranı 2000'de yüzde 65'e indi, 2002'de yüzde 65.1'e, 2004'de yüzde 72.5'e yükseldi, 2006'da bu oran yüzde 72 oldu.
HEKİMLER TERAZİYE KOYDU
İl Sağlık Müdürü Opr. Dr. Mehmet özkan, Sağlık Bakanlığı'na bağlı hastanelerde uzmanların yarım gün çalışmadan tam gün çalışmaya geçmede performansa dayalı ücret uygulamasının rol oynadığını söyledi. Bu uygulamayla hekimlerin eskiye oranla çok daha iyi ücret alır hale geldiklerini belirten özkan, Bu rakam 2-6 bin YTL arasında değişiyor. Meslektaşlarımız performans uygulamasını teraziye koydu, iç dünyalarında değerlendirdi. Hastanede daha fazla iş üretip daha fazla gelir elde edebileceğini gördü. Bu etkili oldu. Burada hekimler kazanırken hastanelerde üretilen hizmet de çok arttı, ameliyat, poliklinik sayıları katlandı diye konuştu.