- Katılım
- 27 Aralık 2008
- Mesajlar
- 432,578
- Reaksiyon puanı
- 0
- Puanları
- 0
14.11.2006 tarih ve 8857 sayılı Makam Onayı (Sağlık Bakanı) ile yürürlüğe
giren "Entegre İlçe Hastanesinin Açılması, Kapanması ve Bunlarda Verilecek
Sağlık Hizmetleri Hakkındaki Yönerge"
gereğince; 07.07.2006 tarih ve 7483 sayılı "İlçe/Belde Gün Hastanesi Yönergesi"
yürürlükten kaldırılarak beldelerde açılmış olan güçlendirilmiş entegre hastaneler
"Entegre Belde Hastanesi" adını alarak aynı yönergenin 6. maddesinde
bu hastanelerin çalışma usul ve esasları belirlenmiştir. Söz konusu maddenin
(j) bendinde ise entegre ilçe hastanelerindeki nöbet hizmetlerinin 24 saat hizmet
esasına ve ihtiyaçlara göre yürütüleceği hüküm altına alınmıştır. Diğer taraftan
6. maddenin (i) bendinde İlçe merkezindeki hizmet veren sağlık kuruluşlarındaki
personelin "Entegre İlçe Hastanesi" baştabipliğine bağlı olarak hizmet
vereceği belirlenmiş ve 7. madde de bu hastanede hizmet veren Yönergenin Ek:
1 inde belirtilen personelin görev yetki ve sorumluluklarının ilgili mevzuatında
belirtilen esaslar dâhilinde yürütüleceği açıklanmıştır.
Bu ön bilgiler ışığında;
1- Yukarıdaki açıklamalardan da anlaşılacağı üzere; entegre ilçe hastanelerinde
nöbet hizmetlerinin 24 saat hizmet esasına göre yürütülmesi esastır.
Normal mesai ile birlikte adı geçen hastanenin başhekiminin ihtiyaçlara göre
bunu düzenlemesi ve aksatılmadan yürütülmesini sağlaması gerekir. Bu anlamda
acil servis aktif olmasa bile başhekim tarafından nöbet uygulamasının
yapılmasında bir sakınca olmadığı kanaatindeyim.
2- İcap nöbeti Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliğinin
42/A maddesinde açıklanmıştır. Buna göre Uzman adedinin nöbet tutacak
miktarlardan az, fakat birden fazla olduğu kurumlarda uzmanların
sırayla ev nöbetini tutacakları belirlenmiştir. Yönetmelik gereğince
icap nöbeti uzman hekimler için ön görüldüğünden hekimler dışındaki sağlık
personeline icap nöbeti tutturulmaz. Diğer taraftan icap nöbeti tutan
hekimler için nöbet izni uygulaması yoktur. Durum böyle olunca diğer sağlık
personeli için icap izni kullandırılması söz konusu değildir.
3- Soruda, acil serviste yalnızca hemşire ve ebenin nöbet tuttuğu belirtilmekte
dolayısıyla doktorun icapçı olduğu anlaşılmakta... Ebe, hemşire ve hemşire
yardımcısının (başhemşire dahil) ikiden fazla olduğu hastanelerde nöbet
tutulacağı Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliğinin
48. maddesinde hüküm altına alınmıştır. Bu durumda doktor nöbet tutmasa bile
bu personele nöbet tutturulmasında mevzuat açısından bir sakınca yoktur.
4- Entegre ilçe hastanelerinde 24 saat hizmet esasına göre nöbet tutulduğu
için doktor nöbette olmasa bile, muhtemel acil vakalara müdahale etmek, gerektiğinde
doktoru çağırmak ve vakaya müdahalesini sağlamak amacıyla hemşire ve ebe ile
diğer yardımcı sağlık personelinin başhekimin düzenlemesi doğrultusunda nöbet
tutması gerekir. Sağlık hizmetlerinin yürütülmesinde 24 saat esas alındığından
normal mesai dışında personel durumu da göz önüne alınarak Yataklı Tedavi Kurumları
İşletme Yönetmeliği hükümler çerçevesinde personelin nöbet hizmetini gerçekleştirmesinin
hastane yetkilileri tarafından sağlanması gerekir. Soruda geçtiği şekliyle aktif
bir acil olmaması nöbet tutma yükümlülüğünü ortadan kaldırmamaktadır.
5- Yerine getirilen nöbet hizmetleri nedeniyle, nöbet izinlerini mevzuat doğrultusunda
kullandırılmasına dikkat etmek dışında –nöbet hizmeti kaldırılamayacağına göre-
yapılacak bir husus olmadığı kanaatindeyim.
Kaynak: memurlarnet
giren "Entegre İlçe Hastanesinin Açılması, Kapanması ve Bunlarda Verilecek
Sağlık Hizmetleri Hakkındaki Yönerge"
gereğince; 07.07.2006 tarih ve 7483 sayılı "İlçe/Belde Gün Hastanesi Yönergesi"
yürürlükten kaldırılarak beldelerde açılmış olan güçlendirilmiş entegre hastaneler
"Entegre Belde Hastanesi" adını alarak aynı yönergenin 6. maddesinde
bu hastanelerin çalışma usul ve esasları belirlenmiştir. Söz konusu maddenin
(j) bendinde ise entegre ilçe hastanelerindeki nöbet hizmetlerinin 24 saat hizmet
esasına ve ihtiyaçlara göre yürütüleceği hüküm altına alınmıştır. Diğer taraftan
6. maddenin (i) bendinde İlçe merkezindeki hizmet veren sağlık kuruluşlarındaki
personelin "Entegre İlçe Hastanesi" baştabipliğine bağlı olarak hizmet
vereceği belirlenmiş ve 7. madde de bu hastanede hizmet veren Yönergenin Ek:
1 inde belirtilen personelin görev yetki ve sorumluluklarının ilgili mevzuatında
belirtilen esaslar dâhilinde yürütüleceği açıklanmıştır.
Bu ön bilgiler ışığında;
1- Yukarıdaki açıklamalardan da anlaşılacağı üzere; entegre ilçe hastanelerinde
nöbet hizmetlerinin 24 saat hizmet esasına göre yürütülmesi esastır.
Normal mesai ile birlikte adı geçen hastanenin başhekiminin ihtiyaçlara göre
bunu düzenlemesi ve aksatılmadan yürütülmesini sağlaması gerekir. Bu anlamda
acil servis aktif olmasa bile başhekim tarafından nöbet uygulamasının
yapılmasında bir sakınca olmadığı kanaatindeyim.
2- İcap nöbeti Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliğinin
42/A maddesinde açıklanmıştır. Buna göre Uzman adedinin nöbet tutacak
miktarlardan az, fakat birden fazla olduğu kurumlarda uzmanların
sırayla ev nöbetini tutacakları belirlenmiştir. Yönetmelik gereğince
icap nöbeti uzman hekimler için ön görüldüğünden hekimler dışındaki sağlık
personeline icap nöbeti tutturulmaz. Diğer taraftan icap nöbeti tutan
hekimler için nöbet izni uygulaması yoktur. Durum böyle olunca diğer sağlık
personeli için icap izni kullandırılması söz konusu değildir.
3- Soruda, acil serviste yalnızca hemşire ve ebenin nöbet tuttuğu belirtilmekte
dolayısıyla doktorun icapçı olduğu anlaşılmakta... Ebe, hemşire ve hemşire
yardımcısının (başhemşire dahil) ikiden fazla olduğu hastanelerde nöbet
tutulacağı Yataklı Tedavi Kurumları İşletme Yönetmeliğinin
48. maddesinde hüküm altına alınmıştır. Bu durumda doktor nöbet tutmasa bile
bu personele nöbet tutturulmasında mevzuat açısından bir sakınca yoktur.
4- Entegre ilçe hastanelerinde 24 saat hizmet esasına göre nöbet tutulduğu
için doktor nöbette olmasa bile, muhtemel acil vakalara müdahale etmek, gerektiğinde
doktoru çağırmak ve vakaya müdahalesini sağlamak amacıyla hemşire ve ebe ile
diğer yardımcı sağlık personelinin başhekimin düzenlemesi doğrultusunda nöbet
tutması gerekir. Sağlık hizmetlerinin yürütülmesinde 24 saat esas alındığından
normal mesai dışında personel durumu da göz önüne alınarak Yataklı Tedavi Kurumları
İşletme Yönetmeliği hükümler çerçevesinde personelin nöbet hizmetini gerçekleştirmesinin
hastane yetkilileri tarafından sağlanması gerekir. Soruda geçtiği şekliyle aktif
bir acil olmaması nöbet tutma yükümlülüğünü ortadan kaldırmamaktadır.
5- Yerine getirilen nöbet hizmetleri nedeniyle, nöbet izinlerini mevzuat doğrultusunda
kullandırılmasına dikkat etmek dışında –nöbet hizmeti kaldırılamayacağına göre-
yapılacak bir husus olmadığı kanaatindeyim.
Kaynak: memurlarnet
